В Алматы 4 ноября состоится XIV Kazakhstan HR Forum, организованный Kazakhstan Growth Forum (KGF). Мероприятие предложит участникам побороться за призовой фонд в 1 млн тенге в рамках питчинга HR-проектов.
Ежегодное событие соберет более 300 основателей бизнесов, CEO и HRD. Центральным событием текущего года станет HR Factor «Идея на миллион» — питчинг проектов с призовым фондом в 1 млн тенге. Автор лучшей идеи может получить институциональную и финансовую поддержку прямо на форуме за решение, которое реально изменит управление людьми, AI-агентами или производительностью.
Программа форума включает практические кейсы, мастер-классы, С-Mentoring, нетворкинг, церемонию The Best HRD и вечерний коктейль.
Своими впечатлениями от мероприятия поделились представители бизнес-сообщества. СЕО Algapay Мирам Жильгильдин выразил благодарность Kazakhstan Growth Forum за организацию и сообщил об участии компании второй год подряд с презентацией решений для вовлечения и удержания персонала. Директор по People & Culture Philip Morris Kazakhstan Мадина Анаятова назвала себя постоянной участницей форума, отметив его разнообразие, трендовые и философские темы, а также возможность учиться у международных и казахстанских практик. Директор по персоналу и управлению талантами АО Air Astana Александра Штопель отметила атмосферу честности в выступлениях спикеров и поблагодарила организаторов за мероприятие.
HRD Centras Group и чемпион форума Наталья Альгейер отметила, что для CEO это возможность сверить свою команду с эталоном, а для HR — увидеть, какие качества конвертируются в результат, а какие остаются красивой строчкой в резюме.
Источник: PROFIT.kz